1.1在自愿離職后，為保障員工的權(quán)益，雇主與員工達(dá)成離職結(jié)算確認(rèn)協(xié)議，明確雙方權(quán)利義務(wù)，維護(hù)雙方合法權(quán)益。

1.2 離職結(jié)算確認(rèn)協(xié)議的簽訂并不影響清算離職員工所享有的其他權(quán)益。

二、 甲方（雇主）

___________（以下簡(jiǎn)稱甲方）

乙方（員工）

___________（以下簡(jiǎn)稱乙方）

三、 結(jié)算內(nèi)容

3.1 甲方保證在乙方離職之日起______天內(nèi)，將乙方的工資、獎(jiǎng)金、福利及其他應(yīng)支付的款項(xiàng)結(jié)算清楚，并及時(shí)發(fā)放給乙方。

3.2 甲方在結(jié)算過程中如有誤操作或遺漏，應(yīng)在接到乙方的書面通知后的______天內(nèi)進(jìn)行更正并支付相應(yīng)款項(xiàng)。

3.3 乙方確認(rèn)已收到甲方支付的全部款項(xiàng)，并無異議。

四、其他事項(xiàng)

4.1 甲、乙雙方離職后保密義務(wù)不因解除勞動(dòng)合同而消失。離職后乙方應(yīng)如實(shí)向甲方交代工作期間的業(yè)務(wù)、情況，不得向外透露公司機(jī)密信息。

4.2 甲、乙方因本協(xié)議發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)友好協(xié)商解決，如協(xié)商不成，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。

4.3 本協(xié)議一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字蓋章之日起生效。

甲方（蓋章）

____________ 日期

___________

乙方（簽字）

____________ 日期

___________

八通律師事務(wù)所專家指出，離職結(jié)算確認(rèn)協(xié)議是企業(yè)與員工之間解除勞動(dòng)合同后的重要文件。在雙方簽訂協(xié)議前，建議咨詢專業(yè)律師，以確保協(xié)議合法有效。同時(shí)，離職結(jié)算確認(rèn)協(xié)議書的內(nèi)容應(yīng)當(dāng)明確具體，規(guī)定離職員工的工資福利結(jié)算方式、結(jié)算期限等，以防止產(chǎn)生糾紛。協(xié)議中的保密義務(wù)和爭(zhēng)議解決條款也需要特別注意，以保障雙方的合法權(quán)益。